美国橄榄球职业联盟-美国职业橄榄球联赛季后赛
1.NBA是什么?
2.NBA是如何成为一个产业的?
3.在美国最受关注的体育赛事是什么
4.NHL是哪个联赛的简称?它的全称是什么?
5.为什么NFL和NBA球员的薪资差这么多?
NBA是什么?
NBA(全称National Basketball Association),美国第一大职业篮球赛事,其中产生了威尔特·张伯伦、奥斯卡·罗伯逊、迈克尔·乔丹、科比·布莱恩特、勒布朗·詹姆斯等篮球巨星。该协会一共拥有30支球队,分属两个联盟:东部联盟和西部联盟;而每个联盟各由三个赛区组成,每个赛区有五支球队。30支球队当中有29支位于美国本土,另外一支来自加拿大的多伦多。从2009-10季后赛开始,因中国广电总局的相关规定,在中国电视转播中,解说员不再说“NBA”,而是极为别扭的用NBA的全称:美国职业篮球联赛,简称“美职篮”。
National Basketball Association(全国篮球协会、美国男篮职业联赛、美国职业篮球联赛,简称NBA),直译为美国篮球联盟,简称“美职篮”。The Ongoing National Basketball Association(正在进行的美国男篮职业联赛、简称NBAING)即 NBA.
NBA赛季分为季前赛、常规赛和季后赛。
NBA正式赛季于每年11月的第一个星期的星期二开始,分为常规赛和季后赛两部分。常规赛为循环赛制,每支球队都要完成82场比赛(1998年和2012年例外,1998年由于老板们希望就联盟的工资帽体系以及球员的薪资上限进行调整,然而球员工会对于老板们的计划坚决反对,导致每支球队只有50场比赛;2012年由于劳资纠纷导致每支球队只有66场比赛),常规赛到次年的4月底结束,东西部联盟的前八名,包括各个赛区的冠军,将有资格进入接下来进行的季后赛。季后赛采用七战四胜赛制,共分四轮;季后赛的最后一轮也称为总决赛,由两个联盟的冠军争夺NBA的最高荣誉——总冠军。其中季后赛前三轮的赛程是采用2-2-1-1-1赛制,总决赛是采用2-3-2赛制(其中常规赛战绩好的球队有主场优势)。
NBA是如何成为一个产业的?
本人作为NBA的长期球迷,从97-98年看天皇巨星乔丹打球开始,直到02年姚明登陆NBA,直到今天。从一个菜鸟,到现在了解挺多,这些年来积累了不少经验。关于NBA的球员培养,人才经营,品牌运作,产业链的设计,都潜心学习了一些。今天特地提出一点自己的看法,和网友们分享。
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这么些年了,我一直在思考,为啥NBA可以这么红火,市场越做越大?尽管最近20年经历了两次劳资谈判,2008年金融危机,可是NBA得整个产业链一直呈现上升趋势,盘子越做越大。吸金能力只增不减。最近又要卖球衣的胸前广告,获得天价收入。NBA的市场营销那么成功,品牌经营能力那么出色,里面有啥奥秘呢?
有很多网友或许会说,那是NBA会经营,美国的市场经济搞得好。资本主义制度的优越性。这种答案,其实并不能令人满意。因为太过笼统,没有具体的分析。在我看来,NBA的核心竞争力,就是球员,它汇聚了世界上将近80%的一流的篮球运动员。形成一个无可比拟的人力资源的优势。毛主席说过,战争的关键,就在于人。没有了人的因素,一切其他的因素都是客观,次要的。如果没有这一大批优秀的球员,球星,NBA想要保持核心竞争力,是天方夜谭。我们可以想象,如果没有那么多一流的球星在篮球场上进行巅峰对决,展示自己过人的绝技,NBA的比赛要转播,要卖票,要卖球衣,卖广告,都是无本之木,无水之源。
关于NBA怎么培养球员,培养球星,如何对球员进行针对性的技术提高。我之前的文章里面已经详细表述。这里不再重复。(参考附录)
抛开优秀球员的因素不谈,如果我们专注于NBA的俱乐部,整个联盟的经营来看。很多值得思索的东西可以发掘出来。不可否认,NBA可以这么火爆,盈利能力超强,是市场运营,营销学做得很好。NBA的很多案例都能成为商学院的典范。
可是,根据我这些年的观察,NBA可以长久以来保持自身的竞争力,营销活力,让球迷们牵肠挂肚,让粉丝们如醉如痴,绝不是一句“市场经济”就能够解决一切的。
它的市场规划,品牌经营,限制资本,扶持弱势俱乐部,里面都有很多值得思索的地方。而这些这些特别有意思的规章,条款,都不是市场经济的产物。如果用一般的市场经济的原则(市场经济是自主经济。市场主体不管是人还是企业,必须具有独立的产权,有独立的经济利益,是自主经营、自负盈亏、自我约束、自我发展的商品生产者或经营者。)1,完全解释不通。
我可以大胆地说上一句,NBA在产业经营,品牌营销,联盟规范方面,有很多很多计划经济的成分和因素。而只有这些市场经济无法解释,伟大的计划经济才能解释的原理和原则,保证了NBA的核心竞争力持续不断,犹如“源头活水”,几十年来绵绵不绝。计划经济的伟大性,在NBA的很多著名条款中,得到了充分的体现。具体的条例,请听我慢慢道来。
第一,每只球队最多雇佣15个有正式合同的球员 vs. 计划经济的配额制
熟悉NBA的球迷,网友们都知道,NBA联盟对于俱乐部有规定,每个俱乐部,只能签15个有正式合同(保障合同)的球员,季后赛只能报名12个。这个条款,球迷本耳熟能详。没有人会觉得不妥。可是,细心的球迷们有没有想过,这种联盟对于俱乐部的硬性条款,根本不符合市场经济的原则。
之前我已经说过了,市场经济的特征的第一条:市场主体不管是人还是企业,必须具有独立的产权,有独立的经济利益,是自主经营、自负盈亏、自我约束、自我发展的商品生产者或经营者。1
(来源于百度百科:市场经济)。
如果按照这条经典的市场原则来看。那么联盟的规定就是彻头彻尾的霸王条款!俱乐部雇佣球员,和球员签合同(工作合同),是劳资双方自愿的事情。俱乐部老板自主经营,自负盈亏啊。有钱的俱乐部想要打人海战术,自己花大钱,多雇佣球员,有何不可?碍你联盟什么事情?俱乐部自负盈亏,即使多股球员成本高了,亏了钱也不关你联盟的事情。老板愿意,你管得着么?请问联盟凭啥下这条规定?为什么以市场运作出了名的NBA会有这样的非市场经济,伪市场经济的刚性条款?请球迷们好好思考一下。
其实,追本溯源。这种条款只能用伟大的计划经济原则来解释。这一个条款,在计划经济学里面,就是很简单的道理------“配额制”。这15个保障合同,就是联盟给每个俱乐部的15个配额。
俱乐部可以少用。(比如有的俱乐部一年只雇佣14名球员),但是绝对不许多用!计划经济的特征,就是政府按计划配置资源。放在NBA,就是联盟让俱乐部按照计划配额,配置自己的球员体系。计划经济的伟大性,就在于合理,有效地控制资本这头野兽,防止资本泛滥,扭曲制度和游戏规则。
配额制的精髓,就在于防止资本泛滥,防止财雄势大的俱乐部,多吃多占。导致资源浪费,引发的不公平竞争破坏规矩。如果没有这一条,财雄势大的俱乐部搞军备竞赛,雇佣20-25名球员,搞轮换制度,来应付82场常规赛。战绩估计不会差,季后赛,找15-20个球员,多个轮换,保证场上的体力。如此下来,那些经济实力不够的俱乐部就只能吃亏,常规赛战绩不佳,季后赛也步履维艰。长久以往,就形成一家独大。
不仅仅是俱乐部的不公平竞争。这条15个球员的配额制,对于整个联盟都有着很好的保护作用。它可以有效地维护NBA的品牌质量,保证NBA的成色。对于联盟的发展也是十分有利的。
每支俱乐部只能签15个球员这一条硬性规定一出台。配额制的另外一个优势就显现了出来,配额制度,等于设置了一个硬性的门槛。它规定了整个NBA的联盟,30之俱乐部只能有
450
名球员可以参与。蛋糕就这么大。有了这条门槛。保证了NBA的含金量可以维持在一个很高的位置。因为每个俱乐部只能雇佣15个人,老板们肯定会珍惜配额,尽量雇佣好的,有实力的球员。不会随意把合同签给篮球水平不够,或者因为伤病影响了竞技水平的自由球员。这450个配额,就是门槛,整体NBA的产业中的球员水平因此得到了保证。一般的球员,想进入NBA,难度就会很大。如果水平不再这个门槛线以上,俱乐部很难雇佣,因为不是钱的问题,而是配额有限。大家都知道,NBA每年会有新鲜血液加入联盟,也有不少球员或者退役,或者伤退(姚明),或者离开(易建联,马政委)。可是,不论人员如何流动,这450人的联盟配额和门槛,决定了NBA的整体水平不会有大幅的滑坡,一直在高处小幅震荡。
因此,整个NBA的金子招牌,就熠熠生辉。一个行业的准入门槛,对于高端产业经营和品牌经营来说,至关重要。只有建立硬性的门槛,对行业高标准,严要求,整个产业才有含金量,才能吸引投资方,市场,和观众。网友们试想一下,如果NBA和CBA一样干,每隔几年,就可以加入1-2支俱乐部,每个俱乐部对于球员雇佣都是听之任之,抛弃这个硬性规定,结果会怎么样?
那就是灾难啊,会有大量球员都冲入这个联盟。一旦产业扩张过快。数量的急剧增加,意味着整体质量的大幅滑坡。NBA的品牌,就会像CBA那样,成了注水的猪肉,质量一泻千里。CBA的例子就是明证!
如果NBA真的这么干了,盲目扩张,丢掉了门槛,丢掉了配额。那么整个NBA的金字招牌,就完蛋了。
整个NBA品牌一完蛋,NBA就从绩优股变成了垃圾股,再也没有投资人愿意投资了,现有的投资方还会撤资。如果大量水平不足的球员冲入整个联盟,那就是典型的经济学的原理------“劣币驱逐良币”。整条产业链3年之内崩溃。
所以说,联盟的第一条硬性规定,极为重要。伟大的计划经济的配额制,保持了整个NBA的核心竞争力。这一点,市场经济做不到的,配额制功不可没啊。
第二,底薪,顶薪制度,工资帽,奢侈税vs. 计划经济的物价机制。
说完了配额制度,接下来,说一下NBA的工资制度。资深的NBA球迷,网友们都知道:NBA有底薪制度,一个球员,只要是有保障合同在身,至少工资是40万美金一年。同时NBA还有一个很有顶薪制度:球员顶薪将根据球队BRI的48.04%计算(称作顶薪工资帽),球龄0-6年球员顶薪为顶薪工资帽的25%,球龄7-9年球员为顶薪工资帽的30%,球龄10年或以上的球员为顶薪工资帽的35%。和上一届劳资条款一样,这个数字和球员上一份合同的105%取大。
同时,NBA还有工资帽,奢侈税的制度:
工资帽:
每年的“工资帽”是根据NBA前一年的总收入,然后取这个总收入的48%作为nba球队工资总额。再拿这48%的总收入除以nba球队总数30支球队,得出的平均数就是当年的“工资帽”,球队花在球员身上的工资总额不得超过这个数字。1997-98
赛季是2690万美元,上赛季是4384万美元,而2010年则是5800万美元。
奢侈税:总收入的55%就是奢侈税的界线,如果球队无视它的存在而越过它,那么球队就要遭受严厉的惩罚。惩罚一是托管的那笔钱不还给运动员了,惩罚二是球队在55%之上每花一美元,还要交纳一美元的奢侈税。如果球队超过一千万美元,那就还要交一千万美元的税钱。
这几条制度,网友们看起来觉得理所当然。
可是请大家仔细想一想。如果按照市场经济的原则,这些规定也很难解释得通。为啥?因为市场经济是自主经营,自负盈亏,俱乐部雇佣球员,爱给多少钱,是老板和球员协商的结果。与联盟何干?联盟有啥权力限制俱乐部的薪资空间,人家老板自己愿意怎么经营,按照市场经济原则,联盟凭啥干预?
有的俱乐部市场小,经营不容易,老板为了节约成本,低价雇佣水平不够的球员,行不行?有的俱乐部财大气粗,愿意花大钱,5个位置都找一流球员,包打天下,行不行?明星球员实力很强,老板爱才,多给点行不行?比如现役的球星科比,他去年的工资2480多万美元。如果哪个俱乐部的老板爱才,出3000万一年,明火执仗地挖角行不行?如果按照市场经济的原则,自由竞争,价高者得啊。请问,为啥NBA要有这些非市场经济的条款呢?
答案很简单,这里面的道理,只能用计划经济的物价原理解释。
2.1, 底薪制,伴随着配额制,是计划经济的相辅相成的产物。
就像之前的话题所说:有了配额,就有了门槛,NBA就有了含金量。因此,与配额制相辅相成的底薪,就是底线,就是行业门槛底线的体现:能在NBA打球(保障合同)的最差的球员的价值的底线,就是这个价钱。网友们都知道,这NBA联盟的的450个球员,水平也是参差不齐,有高,也有低,不是一刀切的。NBA里面有科比,詹姆斯这样的巨星,也有易建联,巴特尔,孙悦这样的过客。职业篮球的本质,历来如此。可是,底薪制度,保证了在门槛里面的球员的最低,最基本的保障(不过相对于美国中产阶级,工资也是巨款了)。同样,对于中国,在毛主席的计划经济时代,也有最低工资25元。
有了底薪制度,可以有效地保证两条规范:第一,有了保障合同的球员,基本利益得到了保障(NBA最低工资)。这样防止俱乐部店大欺客,剥削,压迫边缘球员。第二,防止球员为了到NBA打球,自降身价,劣币驱逐良币。举个最简单的例子:一个NBA俱乐部,已经签了14个球员,最后一个份额,要在两名实力不强,可是相差不多的新秀中取一个。如果没有底薪制度,俱乐部自主经营,自负盈亏,劳资双方自己协商。那么,可能两个球员为了争取拿到合同,出现自降身价的局面。(比如现在的大学生毕业招聘,为了争一个职位,降低自己工资要求)。这样也是降低底线,降低NBA含金量的事情,联盟是不让干的。
2.2, 顶薪制度,就是设置球员工资最高门槛。
中国有一句俗话,叫做店大欺客,客大欺店。如果说之前的NBA底薪制度,是防止NBA俱乐部的老板财大气粗,店大,欺了客(球员)。那么于此相反,NBA的顶薪制度,就是防止球星坐地起价,客大,欺了店。
与NBA底薪制度相反相成的,就是顶薪制度。就是球员价值的上限。有底线,就必须有顶点,就像之前说的,NBA联盟可以接纳450个球员。有拿最低工资的过客,也有科比,詹姆斯那样的巨星。“低保球员”的利益得到了保障,可是球队最牛的球星的权益也需要限制。这点,跟毛主席时代八级技工制度相类似。也是计划经济的产物。
举个例子,最低工资40万一年,去年科比的工资2480万一年,NBA最高工资和最低工资的比值在32倍左右,这个是符合行业的健康发展。因为不管怎么说,NBA的球员都是同一阶层,都是俱乐部的雇员,在球队打球。虽然按照能力大小不同,要有薪资高低,可是工资极差不能太大。而一个巨星占据球队的薪资空间不能太高(25%是上限),一支球队雇佣15个球员,如果一个人的工资占了好几个人的综合,这种薪资结构,对俱乐部也不利。关于工资级差的计算和探讨,属于人力资源的范畴,在这里不深究了。
2.3, 工资帽,奢侈税,就是维持物价稳定,设置最高运营成本。
这个制度,用计划经济的原理解释,就是维持物价稳定,这点从毛主席建国前27年,中国的经济体制就可以看到。接近三十年,物价没有大幅上涨,民生得到了保障,百姓的生活压力得到了缓和。
同样,对于俱乐部来说,虽然每只球队有了15个合同的配额限制,从数量上限制了俱乐部资本的扩张,和资本的泛滥。但是从质量上,没有有效地制约。资深体育评论员梁宏达老师曾经说过这个事情。如果没有工资帽,奢侈税,任由俱乐部老板乱花钱。结果会如何?那比尔。盖茨买一只NBA的球队,财大气粗,花大钱,每个位置都配备联盟最优秀的球员。这样形成不公平的竞争。给整个联盟,产业链造成了巨大的危害,这就是资本的泛滥的恶果。
如果NBA没有工资帽,奢侈税,NBA就成了烧钱的游戏。谁有钱,谁牛逼,有钱的俱乐部财大气粗,挖角,吸引投资赞助,巨星效应形成黑洞,越来越富,没钱的俱乐部越来越没有竞争力。只能靠着卖球员(卖血)过日子,惨淡经营。短短几年,NBA就成了两极分化的格局,那就是寡头经济,垄断资本主义了。如果真的这样,NBA就和和西甲一样。除了皇马,巴萨,其余的球队都是陪太子读书。真个联盟失去了悬念,也就失去了产业竞争力。
如果NBA就靠着东西部两只巨无霸球队撑场面,一枝独秀不是春。那么NBA就会失去悬念,整条的产业链也会受到冲击。会失去很多了球迷,投资方。
而且,如果NBA不设置工资帽,奢侈税,任由俱乐部烧钱。那么真个联盟就会像CBA那样,搞军备竞赛。无形之中,加大了俱乐部的运营成本(工资太高),摊薄了盈利。挤出了中小俱乐部,这种烧钱短期内对于联盟可能是强心针,因为资本进入了。可是从长期来看,绝对是毒药,过快增长的俱乐部的成本,会大大制约产业的健康发展。没几年,俱乐部老板就没钱或者不愿意再投钱,如果资方收不回过高的成本(高工资),搞不好也会撤资,赔本的买卖没人会干。NBA失去了足够的盈利能力,就等于失去了吸引投资的能力;那结果就和当年中国的甲A联赛一样。通过烧钱,火了几年,最后一地鸡毛。
所以工资帽和奢侈税,按照计划经济的原理,是联盟的必须,必须控制物价,控制运营成本。防止资本泛滥而扭曲规则。
第三,每只球队每年两轮选秀权vs 计划经济的粮票,肉票制度。
NBA联盟有一个很有意思的选秀制度。每年,会有60名新秀,进入联盟。让球队选择。60名新秀球员按照实力评估,分成两轮,俱乐部每年有两个选秀权,可以选择自己心仪的球员。中国球迷喜欢的姚明,就是作为2002年的状元秀,让火箭队摘走的。当年的我目睹了整个过程。心中也着实激动。
可是,让我不理解的是,如果用市场经济的原理,很难解释得通选秀权是怎么一回事情。如果NBA俱乐部的老板想要招募这些新秀。完全可以和球员私下谈判。市场经济么,自主经营,自负盈亏,劳资双方谈判不就行了?球员18-19岁以上,是成年人,有承担责任的能力了。联盟何必要多此一举,让球队选择呢?而且,选秀权这个东西也挺奇怪,不少的球队在交易中间,把选秀权也作为筹码的一部分,进行买卖。这是为什么呢?
在我看来,这种制度,只有伟大的计划经济原理才能解释的通:NBA的选秀权,就是计划经济时代的粮票或者肉票!
第一,每只球队,每年两个选秀权,相当于两张粮票,有了它才能从60人中间的新秀中挑选两个球员。这样做的好处有两个,一个是配额制,理论上,每个球队每一年只能挑俩人(通过交易拿到额外的选秀权属于特例)。这样子,不允许球队以资本压人,哄抬物价。另外一个,是粮票制度,就是说,只有了票(选秀权),才有了选秀的资格,没有了票,俱乐部老板即使有再多的钱,也没用。他根本没有多吃多占的可能。
从这种意义来说,和粮票一样,选秀权是保护弱势群体的,尤其是NBA的资本不足的球队,可以保证球员不被财大气粗的俱乐部挖走。
第二,选秀权可以作为交易的筹码,这一点,就是彻底的粮票的第二属性。在计划经济时代,粮票也是可以交易,也是潜在货币的一种。因为它有间接地货币的功能。
第四,NBA球队的倒摘牌制度 vs. 计划经济的逆向配置资源。
刚才说了选秀权,现在深入说一下NBA的倒选秀制度,就是从理论上来说,弱队挑选高顺位的新秀(好球员)。强队或者上一年的冠军,挑选低顺位的新秀(通过交易得到选秀权的例外)。
这种联盟的规定,用市场经济的原则,也解释不通啊。一个,如之前所说,不应该有选秀权,让俱乐部和球员私底下沟通,谈妥价钱,劳资双方自愿,俱乐部自主经营就行啊。第二,即使每只球队有两个选秀权合理合法。那好,如果按照市场经济的“自由竞争”的原则,联盟凭啥弱队先挑?弱队和强队应该在一个平台上自由竞争。倒摘牌没有道理啊。
如果按照市场经济原则,自由竞争,那么最公平的方法,应该是抓阄:NBA拿出60个数字的签,放在两个碗里面。一个是1-30号,另一个是31-60号。联盟应该让俱乐部的三十个老板或者总经理抽签,每人在两个碗里各自抽1张。这样最最公平,老板们这个时候就是看运气,比人品。谁手壮,人品攒的够,谁抽着好的签。谁人品不够,运气差,抽到坏的签。那是看天意,也没得埋怨。可是NBA联盟为啥要偏偏安排这种倒摘牌制度,让弱队先挑好的苗子?按照市场经济原则,好苗子应该自己决定去留,资源优化配置啊。当然,我不排除有的球员觉得去弱队,上升空间大一点。可是这应该是自由竞争,而不是联盟硬性规定。
这一切问题,无法用市场经济原理解释,只能用伟大的计划经济原理说明。这就是计划经济的逆向配置资源制度。通俗地说,就是政府(联盟),用强硬的手段(硬性规定),按照计划来配置资源(新秀球员),而不是通过市场的方式。
那联盟为啥这么干?要以这种方式配置资源(新秀球员)?从计划经济的原理来解释,那就很明了,这就是统筹兼顾,开发欠发达的地区,挖潜价值低谷,逆向配置资源。平衡各方关系,防止一家独大。这种做法,和当年毛主席建设内陆的工业,努力建设开发三线城市,有异曲同工之妙,都是计划经济的神来之笔。
联盟这么做,可以帮助弱队渐渐翻身,削弱强队的优势。从长远来看,整个NBA形成群雄逐鹿的格局,可以打破垄断。比如骑士队,2003年抽中詹姆斯之前,是弱队,可是詹姆斯来了之后,2003-2010年,骑士队短短几年,实力迅速崛起,打到东部冠军。NBA的总冠军也是你方唱罢我登场。除了少数强队比如公牛,湖人可以三连冠。大多数只能得一次。
为了防止一家独大,资源过度集中,只有用计划经济的手段,逆向配置资源限制资本的独大。用计划经济调整,制约,限制市场经济,真的是一步妙棋。
第五, NBA球衣收入共有制vs. 计划经济的大锅饭制度。
最后一点,就是NBA球衣收入制度。比较奇怪的是,NBA卖球衣的钱,不是球员私人所有。而是整个联盟共有。这是一个很有意思的现象。
记得2008年,有一条新闻。讲的是湖人队的孙悦,突然得到了一张25000美金的支票。他的来源,是科比卖球衣的收入,这部分收入,是整个联盟的球员共有。当时孙悦觉得飞来横财,挺开心。这个新闻现在还能找到。
标题是 《科比卖球衣帮孙悦赚钱 联盟所有球员可得分红》 出处: 2008年11月21日10:04 腾讯体育。
这种共有制度,如果按照市场经济原理,完全解释不通:球员卖球衣,凭的是自己的本事,和明星效应。科比,詹姆斯,加内特的球衣好卖,是他们自己功劳,那么卖球衣的收入应该是科比的团队,加内特的团队得利。最多给自己的俱乐部分一部分红,就很够意思了。可是,为啥科比卖球衣的收入,要分给孙悦?24号球衣和孙悦有啥关系?这不是鼓励“不劳而获”吗?这不成了“干好干坏一个样”吗?按照市场经济的“按劳分配原则”,这种制度不是扯淡么?NBA怎么能这样子干?养懒汉?
可是,这个现象,用伟大的计划经济的大锅饭制度,就可以解释的通。这种制度,就是计划经济的大锅饭:照顾弱势群体,合理的分蛋糕,“共同富裕”。
大锅饭,不是绝对平均主义,而是合理分配利润,适当照顾劳动能力欠佳的工作者。这对于调动生产积极性,是必须的。一家人,爸爸妈妈出去挣钱。回到家,一家人一起吃饭,在一个锅子吃饭,有啥问题?你能指责孩子不劳而获吗?显然不行。
结尾:
说了那么多,从NBA的整个产业链发展来看。计划经济的因素,占据了很大的比例。为啥号称资本主义老大的美国,市场经济高度发展的NBA会用这么多计划经济的原理?其实很简单,完全的市场经济体制有很大的弊端:比如资本的傲慢,客大欺店,资本扭曲制度,践踏规则,贫富差距加大,两极分化,产业垄断丧失竞争力,等等。
在资本主义最最发达的美国,NBA为了限制资本这洪水猛兽,必须用计划经济这把尚方宝剑合理配置资源,干预俱乐部,维持市场健康发展,保护NBA这块金字招牌。
由此可见,市场经济发展到了高级阶段,必然要伴随着计划经济。计划经济的优越性,显露无疑。只有用非市场的手段,控制,引导市场,才能保持整个NBA的健康,高速,茁壮的发展。这,就是NBA产业链的计划经济学。
在美国最受关注的体育赛事是什么
在美国最受关注的体育赛事是:NFL
美国国家橄榄球联盟(National Football League,NFL)是世界最大的职业美式橄榄球联盟,也是世界上最具商业价值的体育联盟。联盟由32支来自美国不同地区和城市的球队组成。目前联盟共有32支球队,分为两个联会:美国美式橄榄球联会和国家美式橄榄球联会。每个联会由四个分区组成,每个分区有四支球队。
在常规赛季中,每支球队在9月至12月间共17周的时间内打16场比赛,通常在周日、周一或周四比赛。常规赛季后,每个联会共有六支球队进入季后赛,分别是各分区冠军、和其余球队战绩最好者,通常称为外卡(Wild Card)队。经过三轮淘汰赛,两个联会的冠军在预先决定好的球场的超级碗比赛中相遇,争夺最后的总冠军。一周后,两联会挑选出来的明星选手将参加职业碗─—一个在夏威夷所举行的明星赛。
联盟最早在1920年以美国职业美式橄榄球协会(American Professional Football Association)的名义成立,后来在1922年1月28日改名为国家橄榄球联盟(National Football League)。国家橄榄球联盟也是北美四大职业体育运动之首。
NHL是哪个联赛的简称?它的全称是什么?
国家冰球联盟(National Hockey League,NHL), 联盟于1917年在魁北克蒙特利尔成立,成立之初有五支队伍,在一系列的扩展之后,现在共有30支球队,24支位于美国,6支位于加拿大。在因为球员大罢工而取消整个2004-2005球季之后,联盟有了一个成功的2005-2006例行赛和2006史丹利杯季后赛。 NHL是全世界最高层级的职业冰球比赛,为北美四大职业运动之一。队伍共分成东、西两个大区,每个大区各分为三个分区。
为什么NFL和NBA球员的薪资差这么多?
因为每个球队的薪水是从联盟上下发的,他们的薪水是固定的,一个蛋糕让30-40人去分,当然会显得少,但他们在签约球队前都会有一笔价值不匪的签字费。这个费用是相当的可观的,总的来说NFL和NBA的酬薪分配方式是根本的不同。
美国国家橄榄球联盟(National Football League,NFL)是世界最大的职业美式橄榄球联盟,也是世界上最具商业价值的体育联盟。联盟由32支来自美国不同地区和城市的球队组成。目前联盟共有32支球队,分为两个联会:美国美式橄榄球联会和国家美式橄榄球联会。每个联会由四个分区组成,每个分区有四支球队。
在常规赛季中,每支球队在9月至12月间共17周的时间内打16场比赛,通常在周日、周一或周四比赛。常规赛季后,每个联会共有六支球队进入季后赛,分别是各分区冠军、和其余球队战绩最好者,通常称为外卡(Wild Card)队。经过三轮淘汰赛,两个联会的冠军在预先决定好的球场的超级碗比赛中相遇,争夺最后的总冠军。一周后,两联会挑选出来的明星选手将参加职业碗─—一个在夏威夷所举行的明星赛。
联盟最早在1920年以美国职业美式橄榄球协会(American Professional Football Association)的名义成立,后来在1922年1月28日改名为国家橄榄球联盟(National Football League)。国家橄榄球联盟也是北美四大职业体育运动之首。
NBA(美职篮),全称美国及加拿大职业篮球联盟(National Basketball Association),是一个国际体育及媒体集团,由三个职业体育联盟组成:美国男子职业篮球联盟(NBA)、美国女子职业篮球联盟(WNBA)以及NBA发展联盟(NBA Development League)。其中NBA是世界上水平最高的篮球联赛、美国四大职业体育联赛之一。
超过6000万美国家庭可以收看到NBA电视台(NBA TV),NBA也是社交媒体上最受欢迎的体育联盟之一。联盟、球队以及球员的社交媒体平台拥有超过6亿的关注人群和粉丝。